Sensing Journey – Diversität und Inklusion @EY

Diversität und Inklusion sind zentrale Pfeiler unserer globalen Unternehmensstrategie. Dabei fokussieren wir uns unter anderem auf die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Um eine konkrete Vorstellung davon zu bekommen, wie es ist, mit einer Behinderung zu arbeiten, haben wir in unserem Team eine „Sensing Journey“ durchgeführt. Was das genau ist und was sich dadurch verändert … More Sensing Journey – Diversität und Inklusion @EY

Ein nahtloser Übergang – aus der Wissenschaft zu EY

Ihr Interesse an dem sich rasant entwickelnden Fachgebiet Data Science entdeckte Irina während ihrer Tätigkeit als wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Universität Cambridge und ihrer Promotion an der ETH Zürich, die Data Mining, Programmierung und Modellierung beinhaltete. Nach weiteren Kursen zu Data-Science-Instrumenten begann sie sich auch außerhalb von der Wissenschaft umzusehen. Im Oktober 2018 kam Irina … More Ein nahtloser Übergang – aus der Wissenschaft zu EY

Berater und Talent Leader: Jan-Rainer gestaltet die Zukunft

Als Partner in den International Tax and Transaction Services ist Jan-Rainer für seine Kunden da und verwirklicht mit ihnen zukunftsweisende Projekte. Gleichzeitig kümmert er sich als GSA Tax Talent Leader um seine Kolleginnen und Kollegen in Deutschland, Österreich und der Schweiz und fördert ihre Weiterentwicklung. Von seinem vielfältigen Job in der Steuerberatung erzählt er in … More Berater und Talent Leader: Jan-Rainer gestaltet die Zukunft

#EYInstaTakeOver – Zukunft weiterdenken in Helsinki

Zukunftstechnologien hautnah erleben und selbst innovativ werden – das war wieder Programm bei „Master Your Career“, unserem Karriere-Event für Studierende. Dieses Jahr ging es auf Smart City Tour nach Helsinki, einem innovativen Hotspot Europas. Recruiterin Luisa gibt euch für einen #EYInstaTakeOver exklusive Einblicke: View this post on Instagram Hi zusammen! Ich bin Luisa und werde … More #EYInstaTakeOver – Zukunft weiterdenken in Helsinki

Karrierekick statt Karriereknick

Ein Kind als Karrierebremse? Transaktionsberaterin Sandra Zahn stieg nach der Elternzeit bei ihrem neuen Arbeitgeber EY in Teilzeit ein und machte bereits kurz danach den nächsten Karriereschritt zur Partnerin. Viele Frauen denken, dass sie sich irgendwann zwischen Kind und Karriere entscheiden müssten. Dabei ist dies heute oft keine Frage mehr von Entweder-oder. Sandra Zahn (41) … More Karrierekick statt Karriereknick