Ideal für die berufliche Orientierung – das Gap Year Programm

Isabella ist Trainee bei EY am Standort München. Sie durchläuft das 18-monatige „AuditPLUS“ Trainee-Programm, bei dem sie nicht nur praktische Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung sammelt, sondern darüber hinaus noch ein oder zwei weitere Bereiche sowie einen Standort im Ausland kennenlernt. Zuvor hatte sie vier Monate als Praktikantin bei EY verbracht. Im Interview erzählt sie, welcher … More Ideal für die berufliche Orientierung – das Gap Year Programm

Zeit zu reisen: Meine Women’s Leadership Journey

Mein Name ist Marion Raninger, ich bin Senior Managerin in der Wirtschaftsprüfung bei EY Österreich. Meinen Blog im Rahmen der „Women in the Spotlight“-Woche möchte ich nutzen, um euch die EY Women‘s Leadership Journey vorzustellen und die Erfahrungen meiner bisherigen Reise mit euch zu teilen. Eine preisgekrönte Initiative Die Women‘s Leadership Journey ist ein mehrstufiges … More Zeit zu reisen: Meine Women’s Leadership Journey

Mit unserem Fast Track Trainee Programm in die Erfolgsspur – ein Erfahrungsbericht

Du suchst nach einer beruflichen Herausforderung und hast gerade dein Bachelor- oder Masterstudium abgeschlossen? Du hast Interesse an Einblicken in die Unternehmensberatung, finanzwirtschaftlichen Prozessen und neuesten Technologien? Dann ist unser EY Fast Track Trainee Programm genau das Richtige für dich. Was ich im Rahmen meines 5-monatigen Trainee-Programms gelernt habe und wie ich mit dem erlernten … More Mit unserem Fast Track Trainee Programm in die Erfolgsspur – ein Erfahrungsbericht

Diversität & Inklusion @ EY – mehr als nur Buzzwords

Patricia ist bei uns verantwortlich für die Themen Diversity & Inclusiveness (D&I). Als Assistant Director für den Bereich ist sie Expertin für Vielfalt und inklusive Kultur in Unternehmen. Im Interview erläutert sie, auf wie vielen Ebenen sie sich bei uns für Vielfalt einsetzt und nimmt Stellung dazu, wie weit EY selbst aktuell in dem Bereich … More Diversität & Inklusion @ EY – mehr als nur Buzzwords

Flexibel, praktisch und kostenfrei – der Tech MBA von EY

Bei EY hat das Lernen viele Formen. So gibt es zum Beispiel das digitale Weiterbildungsprogramm EY Badges. Es ermöglicht EY-Mitarbeitenden auf der ganzen Welt, verschiedene digitale Abzeichen zu aktuellen Trends wie Data Science, Cyber Security oder Design Thinking zu erwerben. Zusätzlich ist es nun möglich, einen EY Tech MBA zu machen – online und praxisorientiert. … More Flexibel, praktisch und kostenfrei – der Tech MBA von EY

Elektrotechnik trifft auf Consulting – Cyber-Karriere @ EY

Wir alle nutzen tagtäglich eine Vielzahl an Produkten und Infrastrukturen, wie zum Beispiel Kosmetikartikel oder Leitungswasser. Dabei vertrauen wir selbstverständlich darauf, dass diese die gewünschte Qualität aufweisen und nicht durch Dritte manipuliert werden – doch die Gefahr durch Cyberangriffe wächst mit jedem Tag. Damit Unternehmen ihre Produkte sicher fertigen können, gibt es bei EY Cybersecurity-Expert:innen … More Elektrotechnik trifft auf Consulting – Cyber-Karriere @ EY

Anwältin mit Leib und Seele – 24 Stunden am Tag

Bärbel Kuhlmann ist Rechtsanwältin und Partnerin bei EY Law in Deutschland, wo sie den Bereich Arbeitsrecht leitet. Im Interview erzählt sie, welche Herausforderungen ihr Beruf mit sich bringt und warum sie ihn dennoch liebt.  Hallo Bärbel, wie sieht deine Tätigkeit als Leiterin des Bereichs Arbeitsrecht aus?  Als Fachanwältin bediene ich die gesamte Klaviatur des Arbeitsrechts. Dabei geht es nicht nur um rechtliche … More Anwältin mit Leib und Seele – 24 Stunden am Tag

Das EY Tax Excellence Program: Talentförderung @ EY

Mit Vollgas die Karriereleiter hochklettern: Das könnt ihr mit unserem EY Tax Excellence Program für Top-Talente in der Steuerberatung! Was das Programm ausmacht und welche Eigenschaften ihr als potenzielle Führungskraft mitbringen solltet, erfahrt ihr in diesem Beitrag. Euer Plan Ihr steht noch am Anfang eurer Karriere in der Steuerberatung, wollt euch aber innerhalb kürzester Zeit … More Das EY Tax Excellence Program: Talentförderung @ EY

Virtuell, aber mittendrin – Jobstart im Lockdown

Natalya trat ihren Job als Senior Consultant bei EY während des ersten Lockdowns an. Im Interview erzählt sie vom virtuellen Onboarding, vom Meistern des Joballtags und von ihrem Weg zu EY. Hallo Natalya, du bist seit einem Jahr bei EY tätig. Wie kam es dazu? Die Welt der großen Unternehmensberatungen hat mich schon immer fasziniert. Man … More Virtuell, aber mittendrin – Jobstart im Lockdown