Gut organisiert ins neue Jahr – unsere Checkliste

„Der frühe Vogel fängt den Wurm.“ „Was du heute kannst besorgen, das verschiebe nicht auf morgen.“ „Wer zuerst kommt, mahlt zuerst.“ Sprichwörter kennt die deutsche Sprache genug, um die frühzeitige Erledigung von Aufgaben als Vorteil anzupreisen. Und tatsächlich haben Menschen weniger Stress, wenn sie gut organisiert auf anstehende Aufgaben vorbereitet sind. Aber Hand aufs Herz: … More Gut organisiert ins neue Jahr – unsere Checkliste

EY feiert Weihnachten – time to celebrate

Ein aufregendes Jahr geht zu Ende. In Deutschland, der Schweiz und Österreich haben zahlreiche Kolleginnen und Kollegen das vergangene Jahr sowie die kleinen und großen Team-Erfolge gefeiert. Heute – im letzten Blogbeitrag des Jahres – geben wir Euch exklusive Einblicke in verschiedene Weihnachtsfeiern von EY in der Region GSA (Germany, Switzerland, Austria). Viel Spaß!    … More EY feiert Weihnachten – time to celebrate

Demokratische Führung – wie geht denn sowas?

Wir wollten es genau wissen: Was verbirgt sich hinter dem Ausdruck „demokratische Führung“ – einem Begriff, der zurzeit oft zu lesen ist und immer irgendwie gut klingt? Wie „demokratische Führung“ gelebt werden kann und welche Vorteile dieser Führungsstil bringt, erklärt Ana-Cristina Grohnert, Mitglied der Geschäftsleitung und personalverantwortliche Partnerin von EY für Deutschland, Schweiz und Österreich. … More Demokratische Führung – wie geht denn sowas?

„Think social!“ – Pro-Bono-Consulting bei EY

ALAC, Anti-Korruption, Chapters – nach zwei Tagen Workshop im Stuttgarter EY-Office jonglieren wir wie selbstverständlich mit diesen Begriffen. Hinter uns liegen zwei spannende Tage, an denen wir uns intensiv mit einem Problem der gemeinnützigen Organisation Transparency International (TI) beschäftigt haben. Die Nichtregierungsorganisation (NGO) aus Berlin setzt sich auf unterschiedlichen Ebenen für Korruptionsbekämpfung ein.

Brainfood – so bringt Ihr Euer Gehirn auf Touren

 Kennt Ihr das auch? Ihr sitzt den ganzen Tag im Büro oder im Hörsaal – und am frühen Nachmittag fällt es Euch immer schwerer, Euch zu konzentrieren. Ihr trinkt eine Tasse Kaffee, die aber nur kurzfristig wirkt. Die nächste Tasse hat dann schon den gegenteiligen Effekt: Ihr werdet müde und könnt die Augen kaum noch … More Brainfood – so bringt Ihr Euer Gehirn auf Touren

EY@DO School – von der Geschäftsidee zum Start-up

In der DO School lernen jedes Jahr 20 Start-up-Gründer aus der ganzen Welt alles, was sie wissen müssen, um ihr eigenes Social Venture zu starten. Das einjährige Programm der gemeinnützigen Bildungsinstitution findet in zwei Phasen statt. Zehn Wochen verbringen die Teilnehmer auf dem DO School Campus in Hamburg, um alle Fähigkeiten zu erwerben, die sie … More EY@DO School – von der Geschäftsidee zum Start-up

EY Financial Services – das ganze Bild sehen

Die Mandanten von EY kommen aus den unterschiedlichsten Branchen – vom Automobil- über Telekommunikations- bis zum Gesundheitssektor. Für Abwechslung ist also gesorgt bei uns. Wem das noch nicht spannend genug ist, der findet sicher die Welt von Banken und Versicherungen interessant. Denn in diesem Umfeld passieren jeden Tag Dinge, die die Wirtschaft und das Weltgeschehen … More EY Financial Services – das ganze Bild sehen

EY-Start-up-Initative – Berater auf dem Hochseil

Hochseilartist, Erfinder, Jongleur und Buchhalter in einem – wer das macht, muss verrückt sein, sagt Ihr? Unternehmensgründer sind verrückt genug, es zu versuchen. Damit sie nicht gleich an den ersten Hürden scheitern, hilft ihnen die Start-up-Initiative von EY. Senior Manager Jan Brorhilker erzählt im Interview, was die Beratung der dynamischen Gründerszene so spannend macht. Jan, beim … More EY-Start-up-Initative – Berater auf dem Hochseil

EY Seminar-Pilot – Aufstiegskompetenzen für Frauen

„Nur divers zusammengesetzte Teams sind echte ‚Highest Performing Teams!“ Dieses Zitat unseres CEOs Mark Weinberger zeigt, wie wichtig Vielfalt bei EY ist. Besonderen Wert legt EY dabei auf eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Talentförderung. So gibt es in Deutschland seit Kurzem ein Pilotprojekt zum Thema „Aufstiegskompetenzen für Frauen“. Meine Kolleginnen Dr. Katharina Luh, Managerin Advisory und … More EY Seminar-Pilot – Aufstiegskompetenzen für Frauen

Wir sagen Danke – ein Jahr EY Karriereblog

Wow! 365 Tage EY Karriereblog mit 329 hochgeladenen Bildern, 43 verschiedenen EY Kolleginnen und Kollegen als EY Blogger oder Interviewpartner und insgesamt 66 Blogbeiträgen. Unser EY Karriereblog ist seit zwölf Monaten online und hat seitdem viele Leserinnen und Leser erreicht. Wir möchten „Danke“ sagen Unser Dank geht an unsere Kolleginnen und Kollegen aus Deutschland, Schweiz … More Wir sagen Danke – ein Jahr EY Karriereblog